
2020年上庄实验站管理服务岗位设置与聘任工作安排 | ||||||||||||||||||||||||
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为进一步规范与优化学校管理岗位设置,按照学校2020年党政工作要点的部署,根据《中国农业大学2020年管理服务岗位设置与聘任实施方案》及《中国农业大学二级单位内设机构及管理服务岗位设置暂行规定》等有关文件精神,结合实验站实际情况,特制定本工作安排。 一、岗位设置 1、名称及数量
注:具体职责见附件(管理服务岗位说明书) 2、任职条件 (1)具体科级岗位聘任条件与要求按《中国农业大学科级岗位聘任暂行规定》(中农大人字〔2016〕25号)中规定执行。 (2)距法定退休年龄三年及以上的人员方可聘任科级岗位(男性:1963年9月1日以后出生,女性:1968年9月1日以后出生,具有高级专业技术职务资格的女性在职人员可放宽至1963年9月1日以后出生)。 二、时间安排及上报材料 1、10月20日中午12:00前,参与聘任的人员将已填写的《科级及以下管理人员聘任报名表》电子版发送至邮箱szsyz@cau.edu.cn;纸质签字版(一份)交于西校区科学园上庄实验站办公室,联系电话:62734843,高老师。 2、10月23日上午9时,开始聘任考核工作,应聘人员准时参加现场面试,要求个人陈述不超过5分钟;地点:上庄实验站综合楼二楼会议室。 3、10月25日,电话通知聘任考核结果,届时拟聘任人选配合实验站填写审核表。 4、最终结果以学校发文为准。
中国农业大学上庄实验站 2020年10月14日 附件1: |
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